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【BOSS聘·晨读】马斯克的思维里,没有哪个参数叫个人情绪
发布日期:2019-06-10

【BOSS聘·晨读】马斯克的思维里,没有哪个参数叫个人情绪

BOSS导读和很多硅谷大佬一样,马斯克觉得和智商低的人打交道,实在是在浪费时间。

对于特斯拉CEO马斯克来说,和事业上的超人追求相比,家庭就显得过于狭小了。 他表示每周可以花10个小时在女人身上,不能再多了。

他要求第一任妻子Justine通过试管婴儿“快速高效“地生下一对双胞胎和”一组“三胞胎。

身为职业作家的妻子抗议说,不要把自己当做员工来使唤,而马斯克则回怼:“如果你是我的员工,我早把你解雇了”。 在马斯克的思考方式中,没有哪个参数叫个人情绪马斯克从来不在乎员工爽不爽。

他只要求你做出理性的决断,然后把事情搞定。

如果你做不到,马斯克会以最小的决策成本抛弃你。 跟随了马斯克12年的助理MaryBethBrown觉得很辛苦,希望涨薪,而马斯克告诉她,你应该去放个假。 两周的假期结束后,马斯克把她解雇了,因为觉得自己没有助理也可以搞定工作。 虽然你很好,但是你现在没用了,拿上补偿金,回家带娃吧。

你会认为这样的人是暴君,或者更甚一步,是一种psychopath(反社会人格)。 但真正的psychopath其实对人的情绪拿捏的很准,只是对人毫无同情之心。 他们会善于捕捉人的非理性反应,用伪装的面具去顺应人性,实现自己冷酷的私利。

你更多会在私人银行的会议室,或是政客的竞选团队里看到他们。

而马斯克相反。

马斯克的第一任妻子评价道:“他不是那种会说‘我理解你,我明白你的想法’的人。 ”他对普通人的情绪缺乏感知,也不屑于去掩饰,但更不屑于用自己的思维优势去套利人性的弱点。 相反,他会拿着鞭子驱赶着他身边的任何人,强迫他们从肉身的羸弱里撕裂出来,去实现他们自己都从未奢望的超人目标。 任何情感正常的人,都会讨厌这种专横跋扈的作风,因为我们会感受到猛烈的人身攻击和屈辱感。 但事实上,马斯克只会从纯物理的视角去分析,把任何现象(包括人的情感需求)从理性的角度拆解,提炼出物理要素,然后寻找方案解决掉。 在这样的计算里,没有哪个参数叫做个人情绪。 他假定其他人都能这样理智的,不掺杂任何情感地冷静思考,而不是纠结于毫无价值输出的情绪化行为。 他可能会困惑其他人为何做不到这一点,马斯克的早期投资人DerekProudian评价到:“真正聪明的人并不能理解,为什么不是所有人都能跟上他们的思维和脚步”。 但这种困惑可能只会持续一秒钟,因为接下来他就会去计算,自己应该如何优化身边人的构成,以减少这种交流障碍发生的概率。

和很多硅谷大佬一样,他觉得和智商低的人打交道,实在是在浪费时间。

做物理上正确的事情,而不是心理上容易的事情马斯克并不是目中无人,他只会看到和他一样疯狂的聪明人。 有一次,SpaceX的首席工程师因为赶工期忘了配眼镜,马斯克在他身后感知到了他的抓狂,默默找了一队医生给他上门配镜。 后来他回忆道“埃隆对工作的要求极高,但是他会全力清除你眼前的一切障碍。

”无论是SpaceX的可回收火箭,还是modelX的全铝车身,所有这些马斯克开启的项目,都是去做物理上正确的事情,而不是做心理上容易的事情。 虽然前者总会有艰难的开始,但是后者却会带来长期的痛苦。 理性的人会听从物理,而不是心里的声音。 没有经过思考的努力,都会是西西弗斯式的酷刑,白费力气。

而当你清楚自己脚下有第一性原理的支撑,再去努力让它发生,你会觉得爽爆了。 来源:混沌大学为适应新形势下的共享经济浪潮,2018年4月15日,中国顶尖十多家商学院校友共同发起并成立了“商学院校友共享经济联盟”(简称“商学院校友联盟”)。 商学院校友联盟通过智慧碰撞、技术深耕、校友间资源整合、助力校友们实现个人的价值提升以及企业的产融结合,这是一个适应新时代经济的优质平台,是顺势合时的创举,也是跨越“学界”与“商界”的重要桥梁。 商学院共享经济研究院(硅谷)是商学院校友共享经济联盟发起设立的机构。

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